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領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會議紀(jì)要

時間:2024-09-28 02:55:05 會議紀(jì)要 我要投稿
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領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會議紀(jì)要

  在學(xué)習(xí)、工作、生活中,需要使用會議紀(jì)要的場合越來越多,紀(jì)要要求會議程序清楚,目的明確,中心突出,概括準(zhǔn)確,層次分明,語言簡練。那么你有了解過會議紀(jì)要嗎?以下是小編為大家整理的領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會議紀(jì)要,歡迎大家分享。

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會議紀(jì)要

  一、指導(dǎo)思想

  深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)。堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”管行業(yè)必需管行風(fēng)”工作原則和標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,以解決損害群眾利益的不正之風(fēng)為重點,促進(jìn)全局各單位轉(zhuǎn)變觀念、提高效能和服務(wù)質(zhì)量,促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。

  二、組織領(lǐng)導(dǎo)

  政委、副局長、紀(jì)檢組長任副組長,市局成立政風(fēng)行風(fēng)評議領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室。由局長任組長。其他局領(lǐng)導(dǎo)為成員。下設(shè)政風(fēng)行風(fēng)評議辦公室,辦公室設(shè)局紀(jì)檢監(jiān)察室(512室)聯(lián)系電話4由紀(jì)檢監(jiān)察室主任任辦公室主任,紀(jì)檢監(jiān)察室副主任任副主任。

  三、評議范圍

  各所、隊、室、分局。

  四、評議內(nèi)容

  (一)信息公開。認(rèn)真履行公開責(zé)任。

  (二)依法辦事。正確履行職責(zé)。無、執(zhí)法不嚴(yán)、辦事不公、亂收費、亂罰款和各種攤派等問題。

  (三)服務(wù)質(zhì)量。服務(wù)態(tài)度端正。無“門難進(jìn)、臉難看、話難說、事難辦”為難群眾、推諉扯皮、效率低下等問題。

  (四)老實守信。公務(wù)活動中。講誠信,守信用,取信于民。

  (五)廉潔自律。認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定。無、、吃拿卡要等問題。

  (六)制度建設(shè)。建立健全辦事公開制度、內(nèi)部管理和監(jiān)督制度。完善受理群眾投訴、問題整改和反饋機(jī)制。

  五、評議方法

  (一)宣傳發(fā)動階段(9月16日—9月26日)

  1市局成立政風(fēng)行風(fēng)評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組。制定實施方案,并傳達(dá)貫徹市政風(fēng)行風(fēng)評議工作會議精神。各所、隊、室、分局也應(yīng)成立相應(yīng)的機(jī)構(gòu),制定方案并報局政風(fēng)行風(fēng)辦公室。

  2根據(jù)市政風(fēng)行風(fēng)評議工作指導(dǎo)意見和本局的實施方案開展工作。

  3聘請政風(fēng)行風(fēng)評議代表。聽取評議代表的意見和建議。

  4召開全體民警參與的動員大會。

  (二)自查自糾階段(9月26日—10月16日)

  1市局召開政風(fēng)行風(fēng)評議工作會議。研究部署第二階段工作。

  2市局設(shè)立意見箱或舉報電話(受理投訴和舉報。

  3組織政風(fēng)行風(fēng)評議督導(dǎo)員到局進(jìn)行督促檢查。

  4采取各種形式(發(fā)放意見函、召開座談會等)向社會各界以及工作和服務(wù)對象征求意見。

  5認(rèn)真清理各類職責(zé)。完善各項規(guī)章制度。

  6組織全體民警對照職能、職責(zé)開展自查自糾。形成書面資料報局政風(fēng)行風(fēng)評議辦公室。

  7針對查找的問題進(jìn)行糾正。

  8組織政風(fēng)行風(fēng)評議督導(dǎo)員深入開展調(diào)查研究。發(fā)現(xiàn)典型事例。

  (三)民主評議階段(10月16日—11月16日)

  1市局對第二階段情況進(jìn)行小結(jié)。對自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問題回頭看,檢查是否整改到位。

  2組織召開民主評議大會。

  (四)重點整改階段(11月16日—11月26日)

  1認(rèn)真清理問題。并按規(guī)定作出處置。

  2深刻剖析各類問題發(fā)生的主觀、客觀原因。

  3對評議和整改中發(fā)現(xiàn)的嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)問題。

  (五)考核驗收階段(11月26日—12月16日)

  1對第四階段的工作情況進(jìn)行小結(jié)。

  2組織評議督導(dǎo)員對我局開展民主評議和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的情況進(jìn)行考核并量化計分。

  3上報民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作總結(jié)資料。

  4收集和整理工作資料。迎接市行評辦的檢查考核。

  六、工作措施

  (一)市局成立政風(fēng)行風(fēng)評議領(lǐng)導(dǎo)小組。依照規(guī)定的動員部署、查找問題、公開評議、落實整改、民主測評”等5個階段制定相應(yīng)的工作方案,扎實開展民主評議。

  (二)根據(jù)市紀(jì)委安排。負(fù)責(zé)對我局評議工作和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)進(jìn)行督查指導(dǎo)。市局決定聘請人大內(nèi)司委主任、工商聯(lián)書記、湘華機(jī)械廠總經(jīng)理、華光彩印包裝紙廠、鎮(zhèn)村黨支部書記等為我局政風(fēng)行風(fēng)評議工作監(jiān)督員。從而形成政風(fēng)行風(fēng)督導(dǎo)員、監(jiān)督員相結(jié)合的督導(dǎo)體系。

  (三)充分發(fā)動群眾。廣泛征求社會和群眾意見,查找本單位和個人在工作中存在缺乏,針對存在問題,逐一進(jìn)行整改和糾正。

  其中:民主測評(問卷調(diào)查)占60分,四)民主評議政風(fēng)行風(fēng)綜合評價采取民主測評、政風(fēng)行風(fēng)評議督導(dǎo)員和政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員評議、糾風(fēng)辦綜合考核三種方法進(jìn)行。總分按百分制計分。政風(fēng)行風(fēng)評議督導(dǎo)員和政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員各占10分,糾風(fēng)辦綜合考核占20分。

  七、工作要求

  (一)提高認(rèn)識。明確工作方法,突出工作重點,落實工作責(zé)任。

  (二)務(wù)求實效。要堅持把解決發(fā)生在百姓身邊,嚴(yán)重?fù)p害群眾切身利益的問題作為重點,貫穿于評議工作全過程。

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