醫(yī)藥經(jīng)典的企業(yè)簡歷模板

　　社會實(shí)踐經(jīng)歷是用人單位考察求職的重要標(biāo)準(zhǔn)，是個(gè)人簡歷中不可或缺的內(nèi)容，以下是小編為大家準(zhǔn)備的醫(yī)藥經(jīng)典的企業(yè)簡歷模板，僅供參考!

　　醫(yī)藥經(jīng)典的企業(yè)簡歷模板

　　姓名：xxx

　　性別： 男

　　民族:：漢

　　出生日期： 1984/01/20

　　籍貫:：山西

　　現(xiàn)住址：太原

　　學(xué)歷： 大學(xué)本科 、碩士(EMBA)

　　專業(yè):：工商管理

　　畢業(yè)學(xué)校：清華大學(xué)(本科)、牛津大學(xué)(EMBA)

　　工作年限：3年以上

　　手機(jī): 58xxx58

　　電子郵箱：xxx

　　自 我 評 價(jià)

　　有豐富的市場營銷及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，多年的企業(yè)一線實(shí)戰(zhàn)及高層管理、執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)雙學(xué)士;EMBA畢業(yè)。

　　求職意向：人力資源總監(jiān)

　　期望工資：10000―15000

　　工作經(jīng)歷：

　　2008/07--至今：廣州醫(yī)藥有限公司

　　所屬行業(yè)： 生物/制藥/保健/醫(yī)藥

　　職位：副總經(jīng)理、營銷總監(jiān)

　　職位描述

　　1.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行全面的企業(yè)管理工作;

　　2.建立健全、不斷完善公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，如：日常管理、人力資源管理、績效管理、薪酬管理、考核管理、營銷管理等;

　　3.總結(jié)、明確、提煉公司已形成的價(jià)值觀及文化理念，使之條理化、清晰化，為建立適應(yīng)社會發(fā)展、文明進(jìn)步的企業(yè)文化，一以貫之;

　　4.協(xié)助總經(jīng)理及企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)，對企業(yè)進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃管理;在競爭日益激烈的社會里，要求企業(yè)有前瞻性的'戰(zhàn)略策略，為企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展指明方向;

　　自我評價(jià)：具有良好的溝通和協(xié)同工作能力，嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、認(rèn)真細(xì)致，積極學(xué)習(xí)并不斷豐富相關(guān)專業(yè)知識。

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